Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Menedżer ds. Kluczowych Klientów

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Kluczowych Klientów, który będzie odpowiedzialny za budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z najważniejszymi klientami naszej firmy. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w realizacji strategii sprzedażowej, identyfikowaniu nowych możliwości biznesowych oraz zapewnianiu najwyższego poziomu obsługi klienta. Do głównych zadań Menedżera ds. Kluczowych Klientów należy zarządzanie portfelem strategicznych klientów, negocjowanie warunków współpracy, monitorowanie realizacji kontraktów oraz współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia kompleksowej obsługi. Kandydat powinien posiadać doskonałe umiejętności komunikacyjne, analityczne oraz doświadczenie w pracy z dużymi klientami korporacyjnymi. Idealny kandydat to osoba proaktywna, zorientowana na wyniki, potrafiąca budować trwałe relacje biznesowe i skutecznie reprezentować interesy firmy. Wymagana jest znajomość rynku, umiejętność analizy potrzeb klienta oraz tworzenia ofert dopasowanych do indywidualnych wymagań. Oferujemy atrakcyjne warunki zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym i profesjonalnym zespole. Jeśli jesteś osobą ambitną, z pasją do sprzedaży i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy – ta oferta jest dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie relacjami z kluczowymi klientami firmy
  • Identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych
  • Negocjowanie warunków współpracy i umów handlowych
  • Monitorowanie realizacji kontraktów i poziomu satysfakcji klienta
  • Współpraca z działami wewnętrznymi w celu zapewnienia kompleksowej obsługi
  • Tworzenie i prezentowanie ofert handlowych
  • Analiza rynku i konkurencji
  • Raportowanie wyników sprzedaży i działań
  • Udział w spotkaniach biznesowych i wydarzeniach branżowych
  • Budowanie długoterminowych relacji opartych na zaufaniu

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, marketing, ekonomia)
  • Znajomość technik sprzedaży i negocjacji
  • Umiejętność budowania relacji z klientami korporacyjnymi
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
  • Zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy
  • Znajomość narzędzi CRM i pakietu MS Office
  • Gotowość do podróży służbowych

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z kluczowymi klientami?
  • Jakie techniki negocjacyjne stosujesz najczęściej?
  • Opowiedz o sytuacji, w której udało Ci się pozyskać dużego klienta.
  • Jak radzisz sobie z trudnymi klientami?
  • Jakie narzędzia CRM znasz i używasz?
  • Czy masz doświadczenie w pracy w międzynarodowym środowisku?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • Jakie są Twoje mocne strony jako menedżer ds. kluczowych klientów?
  • Czy jesteś gotowy na częste podróże służbowe?
  • Jakie branże znasz najlepiej z perspektywy sprzedaży B2B?